
ФКН ВШЭ поделился экспертизой в сфере ИИ с участниками «Больших вызовов» в «Сириусе»
В образовательном центре «Сириус» масштабным фестивалем научных проектов завершилась 11-я всероссийская научно-технологическая проектная образовательная программа «Большие вызовы». Представители факультета компьютерных наук НИУ ВШЭ поделились экспертизой с ее участниками и выступили в роли наставников и членов жюри.

ВШБ ВШЭ и Cloud.ru объединят экспертизу в подготовке магистров
Cloud.ru стал индустриальным партнером магистерской онлайн программы «Управление цифровым продуктом» Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ.

Новая секция по ИИ и призовое место: молодые ученые Вышки на Международной конференции IEEE EDM
В Республике Алтай прошла 27-я Международная конференция молодых специалистов в области электронных приборов и материалов (IEEE EDM). В этом году ученые НИУ ВШЭ представили на ней результаты своих исследований, а также приняли участие в организации новой секции по искусственному интеллекту. Доклад магистранта Вышки Родиона Сидоренко занял третье место в конкурсе научных работ конференции.

«ИИ позволяет исследователям браться за решение более сложных и важных проблем»
В конце июля стало известно, что выпускник факультета математики НИУ ВШЭ Дмитрий Рыбин, сейчас работающий в Китае, опроверг научную гипотезу с помощью ChatGPT. В интервью «Вышке.Главное» он рассказал о способности ИИ совершать открытия в математике, поделился воспоминаниями об учебе в НИУ ВШЭ и о работе над диссертацией в Китайском университете Гонконга.

Фактчекинг: продажу бензина принудительно ограничат 30 литрами?
В соцсетях распространяются сообщения, что с 1 августа в России начнут работать новые правила заправок на АЗС, в том числе автоматический лимит до 30 литров на одну заправку. Так ли это, разбираемся в совместном проекте НИУ ВШЭ и АНО «Диалог Регионы» по проверке достоверности информации в рамках фактчекинговой платформы «Лапша Медиа».

Опубликован 11-й Рейтинг инновационного развития субъектов РФ
Институт статистических исследований и экономики знаний (ИСИЭЗ) ВШЭ представил 11-й выпуск Рейтинга инновационного развития субъектов Российской Федерации. Тройку лидеров образуют Москва, Республика Татарстан и впервые вошедшая в нее Томская область.
НИУ ВШЭ инициировал разработку этического стандарта для антропоморфных роботов
Развитие антропоморфной робототехники требует не только технологических, но и этических решений. В июле на площадке Института робототехнических систем НИУ ВШЭ прошла форсайт-сессия, посвященная разработке Этического стандарта для антропоморфных робототехнических комплексов. Представители бизнеса, органов государственной власти, научных организаций и университетов обсудили ключевые этические и правовые вопросы, связанные с развитием антропоморфных робототехнических комплексов. Главным итогом встречи стала подготовка проекта Этического стандарта.

Какие механизмы корпоративного управления действительно работают на декарбонизацию
Наличие профильной экспертизы в области декарбонизации у членов совета директоров и системное взаимодействие компании с заинтересованными сторонами по климатическим вопросам являются наиболее эффективными механизмами корпоративного управления для снижения выбросов парниковых газов.

Молодые инженеры используют ИИ и не боятся, что он их заменит
Высшая школа экономики и «Новиком» изучили отношение молодых инженеров и специалистов промышленности к искусственному интеллекту. Опрос, проведенный среди 227 молодых специалистов — участников форума «Инженеры будущего», показал, что 81% респондентов уже используют нейросети в повседневной жизни, более 60% — в профессиональной деятельности. При этом 93% уверены, что искусственный интеллект не сможет заменить человека на рабочем месте.

Ученые питерской Вышки выяснили, как зумеры меняют рынок труда
Стереотип о ленивых зумерах — это классический конфликт отцов и детей и страх деловой среды перед переменами. К такому выводу пришли социологи Центра молодежных исследований НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург после серии глубинных интервью с работодателями из разных отраслей экономики. Исследование, опубликованное в журнале «Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены», показало: новые специалисты ломают устаревший подход к труду, заставляют компании становиться бережнее к людям.

